当波士顿凯尔特人队的球星杰伦·布朗说他想用他破纪录的合同在波士顿建立一个黑人华尔街时，这个信息暴露了这个城市明显的贫富差距，以及当地领导人在实现这样一个中心方面取得的有限成功。
一年后，三名商界领袖周三在全球峰会上表示，波士顿可能更接近这一最终目标。自从这位凯尔特人前锋发起了波士顿XChange (Boston XChange)——一项旨在为一代人积累50亿美元财富的计划以来，布朗任命的三个人——玛利亚·c·拉祖、伊斯卡拉·希门尼斯和金伯利·蒂格诺——一直在努力寻找一批当地创新者，将资源投入其中。
然而，他们警告说，只有消除阻碍有色人种社区向前发展的金融障碍(如获得抵押贷款或获得银行贷款)，波士顿才会出现有意义的财富创造。
DEI咨询公司the Lazu Group的首席执行官Lazu说:“这些人无法以我们城市目前的剥削行为建立一个黑人华尔街。”布朗在为Boston XChange的项目招募企业家时，聘请了这位前伯克希尔哈撒韦银行行长。“我们需要考虑我们的银行业，我们需要考虑如何真正停止剥削人民。”
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在“建设波士顿的‘黑人华尔街’”座谈会上，拉祖、希门尼斯和蒂格诺提供了布朗雄心勃勃的计划的最新进展。这次讨论由商业专栏作家、《环球报》“Say More”播客主持人Shirley Leung主持。
现场表演是《波士顿环球报》第四届年度全球峰会的一部分，这是一个为期两天的在线节日，召集记者和当地领导人就几个话题进行讨论。今年的活动以“波士顿的突破”为主题，聚焦企业高管、政治家、创意人士和非营利组织领导人，为该地区最紧迫的问题提供创造性的、独一无二的解决方案。
今年8月，波士顿XChange开放了其波士顿创造者孵化器+加速器项目的申请。被选中的申请人可以在三年内获得高达10万美元的赠款，以及价值至少15万美元的工作空间使用权和业务支持。该项目是与布朗的凯尔特人队友朱·霍乐迪和他的妻子劳伦的JLH社会影响基金合作的。
希门尼斯是麻省理工学院的讲师和常驻企业家，他说:“我们在寻找那些被认为是创造者的人，他们为波士顿的文化做出了贡献，并且有一些或有潜力(创造)独特的知识产权。”
希门尼斯说，在为期两周的窗口期，该非营利组织收到了462份申请。她说，评审小组的最终入围者已经减少到12人，并计划“很快”宣布10人的名单。希门尼斯说，潜在的资助对象包括电影团体、时装设计师、初创食品品牌和国际象棋冠军。
倡导性非营利组织Take Creative Control的创始人兼执行董事蒂格诺说，波士顿XChange从一开始就知道，它无法单独创造几代人的财富。另外，这个小组知道有很多小组已经在做这项工作了。
因此，这家非营利组织在波士顿的社区举行了几次聆听会议，并从那里与罗克斯伯里社区学院、萨福克大学、麻省理工学院和哈佛大学等团体合作，将加速器-孵化器模式拼凑在一起。
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35块的财富。现在是两个。
“如果我们要进行系统性变革，就需要集体投资，”Tignor说。“我们必须一起行动。”
拉祖说，尽管如此，深埋在财富创造工作中的当地领导人不应该忽视像布朗这样的名人的意图。
“人们喜欢接近名人，”她说。“杰伦将能够吸引更多喜欢权力、喜欢名人、喜欢机构的人，希望能借此赚到新的钱。”
Tignor说，她与全国各地的团体合作，她说波士顿有一个独特的、充满活力的创业经济，有适当的基础设施来支撑它。
“我们该如何扩大规模?”我们如何把它从一个城市带到另一个城市，再带到另一个城市?”Tignor说。“我们有很多东西要向波士顿学习。”
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Lazu表示，波士顿XChange的模式通过“消除主流经济的种族隔离”，将黑人华尔街的想法进一步推进了一步。
她补充说:“这不仅仅是为了在罗克斯伯里创造一条黑人主街，而是为了帮助黑人创造财富。”
您可以通过tiana.woodard@globe.com与提安娜·伍达德联系。关注她的@tianarochon。
